拖欠工资被迫离职赔偿金怎么算
如果因为老板不给工钱而让你不得不离开了公司，那么你是有权利找老板要经济赔偿的。这个赔偿主要看你在这家公司待多久了，给你算算是这样：每当你为公司服务一年，就可以得到一个月的工资作为赔偿金。要是你在公司待了超过半年但还不到一年的话，那就按照一年来算；如果你只干了几个月，那也能拿到半个月的工资。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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微信：51764（谐音 我要请律师）
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